Albert Einstein từng nói rằng: “Nếu bạn chưa từng làm gì sai thì chứng tỏ bạn chẳng bao giờ làm gì mới”. Thực tế cho thấy những tổ chức cho dù từng thống lĩnh thị trường một thời nhưng khi va vấp với những thay đổi của thời đại mà chậm hoặc không ...
"Sau nhiều năm làm việc tại Apple, tôi nhận ra làm việc cho Steve Jobs không dễ dàng gì. Ông ấy luôn đòi hỏi ở bạn sự xuất sắc và vượt trội, thậm chí dẫn đầu trong lĩnh vực của mình hoặc là bạn sẽ bị sa thải" - cựu nhân viên của Jobs chia sẻ.
“Tôi biết các bạn đã quen với những kỳ nghỉ hè thoải mái, nhưng hãy làm quen với việc ‘chia tay’ kỳ nghỉ hè bởi bạn đã ra trường rồi. Thời gian nghỉ hè đã kết thúc vĩnh viễn, hãy tìm lấy một công việc cho bản thân”
Số phận của 3 chiếc thùng gỗ hệt nhau, được làm ra từ cùng một cây gỗ, bởi cùng một đôi bàn tay của người thợ mộc sẽ khiến nhiều người bất giác cảm thấy bừng tỉnh.
Ngày nay, phần lớn chúng ta đang ở trong đám đông điên cuồng tìm kiếm một một cái tôi đặc biệt, độc nhất vô nhị cho bản thân mình. Nhưng những người dám phủ định suy nghĩ ấy mới là chính họ.
Việc lập to-do-list hẳn không còn xa lạ trong cuộc sống bận rộn này. Nhưng có phải hầu như ngày nào bạn cũng ngậm ngùi nhìn lại những việc được ghi ra nhưng chẳng bao giờ thực hiện?
Với những dòng tâm sự hết sức giản dị gửi con trai của mình, “ông trùm chứng khoán” Nguyễn Duy Hưng khiến nhiều người không khỏi thán phục trước kiến thức cũng như suy nghĩ, định hướng của anh cho con sau này.
Lo lắng, bồn chồn là những thứ cảm xúc xuất hiện rất nhiều trong cuộc sống hiện đại, thế nhưng ta hoàn toàn có thể giảm thiểu nó để cuộc sống nhẹ nhàng hơn.
Sự tôn trọng của nhân viên là điều mà mọi nhà quản lý đều mong muốn có được. Thế nhưng đôi khi, chỉ vì một vài sai lầm nhỏ mà bạn đánh mất sự tôn trọng đó.